李东明和赵玫，在亲戚朋友、街坊邻里眼中，从来都是无可挑剔的模范夫妻。结婚八年，两人很少红脸，李东明事业稳步上升，待人温和有礼，赵玫悉心打理家事，温柔贤惠，每次一同出现，总能收获满屏的羡慕与称赞。可没人知道，这层光鲜亮丽的外壳下，早已布满裂痕，那份看似坚不可摧的婚姻，早已被李东明的背叛，侵蚀得千疮百孔。

　　李东明出轨了，这不是秘密，却只藏在他一个人的心底，瞒着全世界，也瞒着那个始终信任他的妻子赵玫。更令人不齿的是，这已经不是他第一次跨越婚姻的底线，上一次的背叛被他用花言巧语和虚假的愧疚掩盖过去，这一次，他又一次没能抵挡住诱惑，而这一切的开端，都源于乔海伦的主动勾引。

　　前段时间，李东明迎来了事业上的高光时刻——他成功高升为瑞景咨询的合伙人，还顺利加入了公司的管理委员会。这意味着，他在公司彻底拥有了话语权，手握一定的决策权，无论是项目分配还是人员调整，他都有不小的影响力。而乔海伦，只是瑞景咨询里一名普通的初级分析师，入职不久，资历尚浅，在人才济济的公司里，毫不起眼，甚至她的工作，早已岌岌可危。

　　变故发生在公司即将启动的组织架构优化计划。对外，公司称之为“优化”，听起来是为了提升效率、整合资源的良性调整，可内部人员都清楚，这不过是裁员的委婉说法。一份初步的裁员名单早已拟定，乔海伦的名字，赫然在列。名单尚未正式公布，但职场向来没有真正的秘密，乔海伦凭着敏锐的直觉和无意间听到的几句闲谈，提前嗅到了危机。

　　她心里清楚，自己并非能力不足，入职以来，她对待工作兢兢业业，每一份报告都反复打磨，从未出现过重大失误；也不是做事不漂亮，交办的任务总能按时保质完成，甚至偶尔还能提出亮眼的想法；更没有得罪过公司的领导或同事，平日里谨小慎微，待人谦和。

　　乔海伦比谁都明白，自己之所以会出现在裁员名单上，不过是因为她在公司里毫无后台，没有任何人可以为她说话、为她撑腰。相比于那些有背景、有关系的同事，她无疑是最“好优化”的那一个——裁掉她，既不会引发不必要的麻烦，也能顺利完成公司下达的裁员指标。看着自己岌岌可危的工作，想着即将面临的失业困境，乔海伦把目光投向了手握决策权的李东明，一场精心策划的主动勾引，就此拉开了序幕。而李东明，在权力带来的优越感和乔海伦的刻意讨好下，再次迷失了自己，亲手将原本就脆弱的婚姻，推向了更深的深渊。